1.行政机关作出准予行政许可决定和不予行政许可决定，均应采取书面形式。( )

2.对平台内经营者侵害消费者合法权益行为未采取必要措施，或者对平台内经营者未尽到资质资格审核义务，或者对消费者未尽到安全保障义务的，视其情节严重程度，最高可处以五十万元罚款。( )

3.《劳动法》适用于我国所有劳动者。( )

4.动植物新品种、独创的数据汇编、计算机程序等都应受知识产权保护。( )

5.《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

6.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付1.5倍的工资。( )

7.某市政府为拓宽街道、马路并修建立交桥等城市建设，依法对有关居民住宅作出拆迁的决定。被拆迁户据此向该市政府提出行政赔偿请求。( )

8.财政收入是指政府为满足公共支出的需要，通过国家财政集中一定数量的货币收入或实物收入。( )

9.市场主体包括自然人、以一定组织形式出现的法人和营利性机构，不包括非营利性机构。( )

10.主送机关是公文的主要受理机关，应当使用机关全称或者同类型机关统称，不能使用规范化简称。( )

答案解析

1.【答案】正确

【解析】本题考查的是行政许可的实施。按照行政许可法第三十八条规定，申请人的申请符合法定条件、标准的，行政机关应当依法作出准予行政许可的书面决定。行政机关依法作出不予行政许可的书面决定的，应当说明理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。因此，无论行政机关作出准予许可决定还是不予许可决定，都应当采用书面形式。故本题正确。

2.【答案】错误

【解析】本题考查的是处罚。按照《中华人民共和国电子商务法》第八十三条规定：“对平台内经营者侵害消费者合法权益行为未采取必要措施，或者对平台内经营者未尽到资质资格审核义务，或者对消费者未尽到安全保障义务的，由市场监督管理部门责令限期改正，可以处五万元以上五十万元以下的罚款;情节严重的，责令停业整顿，并处五十万元以上二百万元以下的罚款。”由此可知，最高可处二百万元罚款。故本题错误。

3.【答案】错误

【解析】本题考查的是《劳动法》。按照《劳动法》第二条规定，在境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。故本题错误。

4.【答案】错误

【解析】本题考查的是知识产权。按照民法典第一百二十三条的规定，民事主体依法享有知识产权。知识产权是权利人依法就下列客体享有的专有的权利：(一)作品;(二)发明、实用新型、外观设计;(三)商标;(四)地理标志;(五)商业秘密;(六)集成电路布图设计;(七)植物新品种;(八)法律规定的其他客体。故本题错误。

5.【答案】正确

【解析】本题考查的是《中华人民共和国劳动合同法》。按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。故本题正确。

6.【答案】错误

【解析】本题考查的是《中华人民共和国劳动合同法》。按照劳动合同法第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。故本题错误。

7.【答案】错误

【解析】本题考查的是公民的基本权利。按照宪法第十三条第三款规定，“国家为了公共利益的需要，可以依照法律规定对公民的私有财产实行征收或者征用并给予补偿。”这里说的是补偿，而不是赔偿。故本题错误。

8.【答案】错误

【解析】本题考查的是财政收入。财政收入是政府为满足支出的需要，依法通过国家财政集中的一定数量的货币或实物收入。题干少了依法二字。故本题错误。

9.【答案】错误

【解析】本题考查的是微观经济。市场主体是指在市场上从事经济活动，享有权利和承担义务的个人和组织体。任何市场主体参与经济活动都带有明确的目的，以在满足社会需要中追求自身利益最大化为目标。市场主体可以分为投资者、经营者、劳动者以及消费者。因此非营利性机构也属于市场主体。故本题错误。

10.【答案】错误

【解析】本题考查的是公文格式。主送机关，是指公文的主要受理机关，即对公文负主办或答复责任的机关，应当使用全称或者规范化简称、统称。因此主送机关可以使用规范化简称。故本题错误。

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